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后期实际利率水平有望明显降低，宏观“六稳”等“逆周期”调节将不断发力，虽然后期黑色系“领头羊”成材存在下滑压力，但短期整体需求韧性仍在。因此，目前铁矿石供、需两端基本平稳、尚未明显恶化，但其市场情绪及定价属性重回弱势，受成材等黑色系走势影响较大；后期预计国庆期间部分地区限火工品对供给的影响，将小于环保限产对需求端的影响，届时若海外等无突发事件，铁矿石基本面将可能边际走弱，因此对I2001等合约形成了一定压力；但目前I2001合约、尤其是I2005合约大幅下跌后已低于部分地矿及非主流矿成本，风险有所释放，短期不宜过度悲观，铁矿石将以震荡盘整为主。后期应关注中米贸易摩擦进展、国庆安监限产及海外矿山检修等事件对市场的影响。

（十六）推动信息技术产业迈向中高端。支持集成电路、信息光电子、智能传感器、印刷及柔性显示创新中心建设，加强关键共性技术攻关，积极推进创新成果的商品化、产业化。加快发展5G和物联网相关产业，深化信息化和工业化融合发展，打造工业互联网平台,加强工业互联网新型基础设施建设，推动关键基础软件、工业设计软件和平台软件开发应用，提高软件工程质量和网络信息安全水平。发展超高清视频产业，扩大和升级信息消费。规范对智能终端应用程序的管理，改善信息技术产品和服务的用户体验。

主营大屏幕拼接产品的威创股份，在2015年以现金和借款的形式收购了金色摇篮100%股权，2017年8月，威创股份宣布出资3.85亿元收购北京可儿教育科技有限公司70%股权。截至2018年上半年，金色摇篮共有托管加盟幼儿园24所，加盟幼儿园598所，托管小学2所，品牌加盟小学3所，托管加盟早教中心1所，加盟早教中心173所，特色课程覆盖113所，安特思库课程覆盖406所。

然而，东方园林的处境并未发生实质改变，流动性困境一直未能真正得以解决。由于未能在规定时间内将3000万元债券利息划至上海清算所，5亿元规模的18东方园林CP002触发技术性违约，东方园林成为2019年第一家技术违约的企业。今年上半年，东方园林又因裁员、欠薪事件被舆论推上了风口。据东方园林公告披露的数据显示，截至5月10日，东方园林剩约4000名员工（含离职人员）的平均约3个月薪酬及补偿待发放，共计约2.39亿元。

（十八）加强对落地实施的监督检查。各地区各部门及各金融机构要树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持问题导向，明确责任，确定时限，狠抓落实。推动第三方机构开展金融服务民营企业政策落实情况评估，提高政策落实透明度。及时总结并向各地提供可复制易推广的成功案例和有效做法。对贯彻执行不力的，要依法依规予以严肃问责，确保各项政策落地落细落实。

（十四）增强金融服务民营企业的可持续性。商业银行要遵循经济金融规律，依法合规审慎经营，科学设定信贷计划，不得组织运动式信贷投放。健全信用风险管控机制，不断提升数据治理、客户评级和贷款风险定价能力，强化贷款全生命周期的穿透式风险管理，在有效防范风险前提下加大对民营企业支持力度。加强享受优惠政策低成本资金使用管理，严格监控资金流向，防止被个别机构或个人截留、挪用甚至转手套利，有效防范道德风险。加强金融监管与指导，处理好支持民营企业发展与防范金融风险之间关系。